기업문화
기업문화 체계도
dopco 기업문화는 구성원의 사고와 행동, 의사결정의 공통지표로 회사가 지속적으로 성장 · 발전하는 데 필요한 경영의 핵심요소를 집대성한 Communication Package 입니다.
KEY CULTURE
Key Culture는 회사의 역량을 응집하고, 성장과 발전을 위해 구성원의 행동과 의식을 바로잡는 기준으로 구성원 모두가 이를 실천합니다.
01소통
사내외 이해관계자에게 내가 알리고자 하는 것과 공감을 얻고자 하는 것을 충분히 전달하고 교감하여 오해가 없도록 하는 것
025가지 일 중심 사고방식
전사적인 관점
회사의 Vision과 경영목표 달성을 위해 단위 업무
수행 시 전사적 성과를 우선적으로 추구하는 마음가짐
집단지성 활용
회사 내 다양한 기능과 조직 간 자유로운 토의와
협업을 통해 한정된 자원과 제한적 역량을 보완하여
올바른 의사결정을 내릴 수 있도록 하는 것
Coordination
Risk 예방을 위한 대안 제시나 업무에 대한 공감대
형성에 중점을 두고 다양한 의견개진을 통해 회사목표
달성을 위한 단위조직의 역량을 결집하는 과정
시스템적 일처리
제도와 규정에 입각한 합리적인 일처리
일처리 자세
구성원은 꼼꼼함, 집요함, 열정을 일 처리의 기본
자세로 받아들이고 업무수행 시 이를 실천하여
회사의 성과창출에 기여