제1장 구성원의 기본윤리

• ①dopco의 구성원으로서 긍지와 자부심을 가지고 자신의 위치에서 항상 회사를 대표하는 자세로 성실히 직무를 수행한다.
• ②公과 私를 명확히 구분하여 공정하고 투명하게 업무를 수행한다.
• ③높은 윤리적 가치관을 가지고 개인의 품위와 dopco의 명예를 유지할수 있도록 항상 노력한다.
• ④구성원간에 상호 존중하며, 자발적이고 의욕적으로 일 할 수 있는 조직문화를 조성한다.

제2장 고객에 대한 자세

• ①고객을 지속적으로 만족시켜 고객으로부터 신뢰를 얻고 궁극적으로 고객과 더불어 발전한다.
• ②고객의 다양한 의견에 항상 귀 기울이고 고객을 위한 가치창출을 위해 끊임없이 노력한다.
• ③고객의 재산과 정보를 관련법규와 사규에 따라 안전하게 보호한다.

제3장 주주에 대한 책임

• ①지속적인 변화와 혁신을 통한 효율적인 경영으로 기업의 가치를 극대화하며 그 성과를 주주와 함께 공유한다.
• ②이사회 중심의 투명경영을 실천하며, 주주의 정당한 요구 및 제안을 존중한다.
• ③일반적으로 인정된 기업회계 기준을 준수하며 각종 기업관련 정보를 관련 법규에 따라 성실하게 공시한다.

제4장 사업파트너와의 공존공영

• ①협력회사에 대해 공정한 거래 기회를 부여하고 우월적 지위를 이용한 부당행위를 하지 않으며, 상호 이익과 공동발전을 추구한다.
• ②경쟁회사와는 상호존중의 정신을 바탕으로 선의의 경쟁을 한다.

제5장 국가와 사회에 대한 공헌

• ①회사는 경제발전에의 기여와 함께 사회적 문화적 활동을 통하여 사회에 공헌하며, 사회규범 및 윤리기준에 맞는 경영을 하도록 최선을 다한다.
• ②회사는 건전한 기업 활동을 저해하는 일체의 부조리를 배격한다.
• ③국가와 지방단체 등의 지역사회가 부여하는 조세 및 각종 의무를 성실히 수행한다.

제6장 안전.환경 제일주의 경영

• ①자연을 보호하고 깨끗한 환경을 보전하기 위하여 환경오염을 방지하고 개선하기 위하여 최선의 노력을 경주한다.
• ②안전환경과 관련된 제반 법규 및 규정을 준수한다.
• ③환경친화적 경영을 통하여 사회발전에 기여한다.

제7장 구성원에 대한 책임

• ①회사는 구성원 개개인의 인간으로서의 존엄과 가치를 깊이 인식하고 각자의 기본권을 존중한다.
• ②공정하고 합리적인 인사관리를 통해 능력과 공헌도에 따라 공정한 대우를 한다.
• ③경영에의 참여의식과 책임과 권한을 가지고 소신 있게 일을 할 수 있도록 하여 일에 대한 보람을 갖게 하며 신바람 나는 직장 분위기를 조성한다.

제8장 윤리규범 적용 및 실천

• ①적용대상
  1) 윤리규범은 회사 및 구성원에게 적용된다.
  2) 회사의 이해관계자에게도 본 윤리규범을 이해시키고 실천을 권장한다.
• ②윤리규범의 실천
  1) 회사는 윤리규범의 실천을 위해서 윤리규범 실천 지침을 제정 시행 한다.
  2) 윤리경영에 관한 심의·의결을 위해 윤리경영위원회를 설치 운영하며, 이에 관한 세부 규정은 별도로 정한다.
  3) 회사는 윤리규범의 실천을 독려하고 Lead/Help/Check 할 수 있는 별도의 조직을 설치·운영할 수 있다.

부칙

• 시행일 : 본 윤리규범은 2007년 1월 1일부터 시행한다.
• 개정일 : 본 윤리규범은 2010년 9월 13일부터 시행한다.